- Azienda
- Faboci Srl
- Posizione
- Test Analyst
- Data udate
- 03/09/2024
- Luogo lavoro
- Milano (Smart Working)
- Impegno
- Full-time
- Compenso lordo
- Da concordare
- Posti disponibili
- 1
- Contratto lavoro
- Da determinare, Indeterminato
Descrizione offerta di lavoro
Faboci Srl è una realtà innovativa e dinamica in continuo divenire – MAKE IT EASY. Professionisti del recruiting ICT si sono incontrati con esperti della formazione tecnica; assieme, queste due sfere di competenza hanno dato vita a una risposta univoca alle più attuali ed urgenti esigenze del mercato.
Per un’azienda leader nel settore Fintech, che vanta un fatturato di quasi 50 milioni di euro e un team di oltre 500 professionisti, rinomata per la sua innovazione continua e l’impegno verso la sostenibilità, stiamo cercando:
Database Quality Assurance Specialist (Cod. Rif. “FBC256”)
La risorsa si occuperà:
- Esecuzione di test funzionali e collaudo di nuove funzionalità software;
- Gestione e monitoraggio dell'issue log, inclusa l'organizzazione e il supporto per le richieste e i ticket;
- Interfaccia continua con utenti interni ed esterni per comprendere e risolvere problematiche legate al gestionale;
- Utilizzo e gestione del database attraverso query SQL.
Cosa offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato;
- Contesto lavorativo stimolante con opportunità di crescita e formazione continua;
- Ambiente di lavoro attento alla sostenibilità e alla creazione di un equilibrio tra vita professionale e personale.
Orario lavorativo:
Full time
Sede di lavoro:
Milano
Metodo di lavoro:
Ibrido
Competenze richieste
- Esperienza di circa 2 anni in un ruolo simile;
- Preferibile esperienza nel settore finanziario o leasing;
- Familiarità con SQL;
- Certificazione ISTQB sarà considerata un vantaggio;
- Capacità di lavorare in modo autonomo e indipendente;
- Buone doti relazionali e di approccio al cliente.
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.