Informazioni generali
- Azienda
- UMANA S.P.A.
- Posizione
- Tecnico informatico categoria protetta
- Data udate
- 13/11/2024
- Luogo lavoro
- Trento (Smart Working)
- Impegno
- Full-time
- Compenso lordo
- € 21.000 - € 30.000 all'anno
- Posti disponibili
- 1
- Contratto lavoro
- Indeterminato, Determinato
Descrizione offerta di lavoro
Per strutturata azienda specializzata nella fornitura di attrezzature per l’ambito professionale, ricerchiamo:
TECNICO INFORMATICO JUNIOR CATEGORIA PROTETTA (L. 68/99)
Mansione: ti occuperai, in affiancamento al collega senior e supportato dai tecnici esterni, della gestione, manutenzione e assistenza su applicativi gestionali aziendali e fornirai supporto e assistenza in ambito hardware e software.
Sede di lavoro: Lavis (TN)
Requisiti:
- titolo di studio in ambito informatico o tecnico;
- dimestichezza nell’installazione, manutenzione e risoluzione problematiche in ambito hardware;
- competenze di installazione, aggiornamento e gestione software;
- buone doti relazionali e comunicative.
Contratto: finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato. Il livello di inquadramento sarà definito in fase di selezione con il candidato e a seconda dell’esperienza ( CCNL Commercio, 14 mensilità).
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L’assunzione infatti, concorre all’assolvimento degli obblighi di legge.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su www.umana.it/privacy. Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004.
Competenze richieste
Requisiti:
- titolo di studio in ambito informatico o tecnico;
- dimestichezza nell’installazione, manutenzione e risoluzione problematiche in ambito hardware;
- competenze di installazione, aggiornamento e gestione software;
- buone doti relazionali e comunicative.
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.